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點亮燈塔 點燃激情

清江浦區人大常委會主任史衛東

為進一步加強對人大代表的履職管理,充分發揮人大代表的主體作用,淮安市人大常委會制定印發了《淮安市五級人大代表履職工單》,這是全市人大代表工作的重大創新,必將為發揮代表主體作用,推進人大“兩個機關”建設發揮積極作用。《履職工單》是一把尺子,為人大代表依法履職量身定做了工作內容和工作標準;《履職工單》是一面鏡子,為人大代表照亮了代表為民的履職初心;《履職工單》是一顆種子,為人大代表扎下了履職為民的根;《履職工單》就像一座燈塔,引導代表工作創新前行。我們要全力點亮燈塔,充分點燃代表履職激情,全面推進《淮安市五級人大代表履職工單》的落實。

一是強化《履職工單》的宣傳。一方面要通過代表小組學習會、組織代表視察、人大講壇、代表論壇等,發放《履職工單》手冊,組織五級人大代表認真學習《履職工單》的詳細內容,切實加強五級人大代表學習宣傳力度,讓每一位人大代表對《履職工單》內容都能熟記于心,外化于形,努力提高代表履職意識。另一方面,要加強對機關、企事業單位以及社會方方面面的宣傳,努力擴大《履職工單》的社會知曉率和影響力,不斷營造《履職工單》落實的良好社會氛圍。

二是強化《履職工單》的保障。要深入研究《履職工單》內涵,細化代表履職內容,圍繞《履職工單》,研究印發《進一步加強落實〈人大代表履職工單〉工作保障》的通知,為《履職工單》落實提供必要的履職環境保障。要全力創新人大監督工作、代表工作,深入開展人大代表聯系選民、開展視察、執法檢查、約見詢問、質詢評議等活動,搭建更多《履職工單》落實平臺,為五級人大代表發揮作用提供更加廣闊的舞臺。

三是強化《履職工單》的管理。要認真對照《履職工單》內容,進一步完善《清江浦區代表履職積分管理辦法(試行)》,努力提高代表履職管理的科學性和規范性。要結合現有的代表履職管理系統,全面建立健全五級人大代表履職檔案,對落實《履職工單》不積極、不達標的代表及時給予履職提醒、約談,推動代表履職管理更加公開、更加公正,切實強化《履職工單》的剛性約束。要建立人大代表榮譽殿堂,每屆開展終身榮譽代表評選,對《履職工單》落實成績顯著的代表,評選為終身榮譽代表,進入榮譽殿堂,努力點燃人大代表的履職激情。

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